新时代“枫桥经验”的变与不变

治国安邦，重在基层。20世纪60年代初，浙江诸暨枫桥干部群众创造了“依靠群众就地化解矛盾”的“枫桥经验”，经过60多年的传承发展创新，现已形成新时代“枫桥经验”，从之江两岸走向中国各地，成为基层社会治理的“中国方案”。

　　思考从未停歇。24日，以“坚持和发展新时代‘枫桥经验’，推进治理体系与治理能力现代化，建设更高水平平安中国”为主题的第六届新时代“枫桥经验”论坛在浙江杭州拉开帷幕，来自中国国内高校、相关行业的百余位专家学者汇聚一堂，聚焦新时代“枫桥经验”的理论创新和实践创新，共论新时代“枫桥经验”的变与不变。

着眼宏观，“变”的是其自身思变应变的动态过程。伴随经济社会发展带来的全方位变化，“枫桥经验”必须在适应中求发展、求突破、求创新，这是一种永不停息的常态，未来还会在数字社会建设中不断发展创新。

　　聚焦细微，无论是矛盾的类型，矛盾所产生的环境，以及解决矛盾的方法、举措等都发生了深刻变化。如从单主体说服式解决纠纷到多主体共同治理，从矛盾解决单诉求到矛盾、服务、平安、公正、正义全方位诉求，从情治到法治、技治、智治。

　　中国法学会副会长江必新举例说，中国一些社区通过建立“居民议事厅”，让更多群众有机会参与问题的解决，当地工作人员认真倾听每一位居民的意见，无论是邻里之间的小摩擦，还是涉及社区发展的大问题，都能在这里得到充分的讨论，最终以人为本，真正做到想群众所想、急群众所急，让民众成为社会治理的积极参与者。